Для повышения престижа профессии врача, привлечения молодых специалистов в село значительно усилены меры господдержки: Восточно-Казахстанская область, 19 Августа 2024 года - новости на сайте gurk.kz

Для повышения престижа профессии врача, привлечения молодых специалистов в село значительно усилены меры господдержки

Для повышения престижа профессии врача, привлечения молодых специалистов в село значительно усилены меры господдержки

Для повышения престижа профессии врача, привлечения молодых специалистов в село значительно усилены меры господдержки

С целью мотивации поступления в медицинские вузы и обучения студентов министерство здравоохранения в рамках Дорожной карты по исполнению предвыборной программы партии Amanat ежегодно с 2021 года повышает стипендию для обучающихся всех уровней до 15-20%. Также повышение стипендии касается и обучающихся медицинских колледжей. С 1 сентября 2023 года она была поднята на 50%. Дополнительно с 1 сентября текущего года планируется повышение еще на 50%. О вопросах подготовки медицинских кадров и организации медицинской помощи говорил на пресс-конференции в СЦК первый вице-министр здравоохранения Тимур Султангазиев. Он отметил, что для повышения  престижа профессии врача, привлечения и удержания молодых специалистов  на селе значительно усилены  меры государственной поддержки.    «К примеру, молодому врачу, прибывшему работать в сельскую местность на срок не менее 5 лет, должны выплатить единовременно 100 МЗП, то есть 8,5 млн тенге; подъемные пособия и бюджетные кредиты для приобретения жилья в рамках программы «С дипломом в село!»; сертификат экономической мобильности с правом на финансовую помощь в размере 50% от стоимости жилья на для переселенцев на новое место и установление дополнительной надбавки сверх заработной платы молодым специалистам в рамках проекта «Молодежная практика», - отметил спикер.     Также 19 апреля 2024 года Главой государства подписан Закон РК «О внесении изменений и дополнений в некоторые законодательные акты Республики Казахстан по вопросам здравоохранения», который предусматривает внедрение системы юридической и финансовой защиты, гарантирования профессиональной деятельности и направлен на повышение статуса медицинских и фармацевтических работников, а также качества медицинских услуг, оказываемых населению.   С целью решения вопроса с дефицитом кадров на местах, а также проблем, связанных с практическими обучением врачей-резидентов, Министерством прорабатывается инициатива подготовки резидентов непосредственно при многопрофильных клиниках в рамках Консорциума между вузами и многопрофильными больницами.    «Не секрет, что многочисленный контингент резидентов, сосредоточенных в крупных клиниках мегаполисов, не может быть обеспечен доступом к полноценной клинической практике. Данная же мера позволит нам обеспечить регионы врачами-резидентами, а врачам-резидентам позволит получить большой практический опыт во время обучения. В целом инициативы и принимаемые министерством здравоохранения меры способствуют повышению качества подготовки медицинских кадров с их высокой практико-ориентированностью и направлены на решение вопроса покрытия потребности регионов в медицинских кадрах», - резюмировал представитель ведомства.

Источник: ГУ «Аппарат акима города Усть-Каменогорска Восточно-Казахстанской области»


Подписывайтесь на наш Telegram канал, и будте в курсе всех важных событий, вот ссылка - https://t.me/gurkkz

gurk.kz
С целью мотивации поступления в медицинские вузы и обучения студентов министерство здравоохранения в рамках Дорожной карты по исполнению предвыборной программы партии Amanat ежегодно с 2021 года повышает стипендию для обучающихся всех уровней до 15-20%. Также повышение стипендии касается и обучающихся медицинских колледжей. С 1 сентября 2023 года она была поднята на 50%. Дополнительно с 1 сентября текущего года планируется повышение еще на 50%. О вопросах подготовки медицинских кадров и организации медицинской помощи говорил на пресс-конференции в СЦК первый вице-министр здравоохранения Тимур Султангазиев. Он отметил, что для повышения  престижа профессии врача, привлечения и удержания молодых специалистов  на селе значительно усилены  меры государственной поддержки.    «К примеру, молодому врачу, прибывшему работать в сельскую местность на срок не менее 5 лет, должны выплатить единовременно 100 МЗП, то есть 8,5 млн тенге; подъемные пособия и бюджетные кредиты для приобретения жилья в рамках программы «С дипломом в село!»; сертификат экономической мобильности с правом на финансовую помощь в размере 50% от стоимости жилья на для переселенцев на новое место и установление дополнительной надбавки сверх заработной платы молодым специалистам в рамках проекта «Молодежная практика», - отметил спикер.     Также 19 апреля 2024 года Главой государства подписан Закон РК «О внесении изменений и дополнений в некоторые законодательные акты Республики Казахстан по вопросам здравоохранения», который предусматривает внедрение системы юридической и финансовой защиты, гарантирования профессиональной деятельности и направлен на повышение статуса медицинских и фармацевтических работников, а также качества медицинских услуг, оказываемых населению.   С целью решения вопроса с дефицитом кадров на местах, а также проблем, связанных с практическими обучением врачей-резидентов, Министерством прорабатывается инициатива подготовки резидентов непосредственно при многопрофильных клиниках в рамках Консорциума между вузами и многопрофильными больницами.    «Не секрет, что многочисленный контингент резидентов, сосредоточенных в крупных клиниках мегаполисов, не может быть обеспечен доступом к полноценной клинической практике. Данная же мера позволит нам обеспечить регионы врачами-резидентами, а врачам-резидентам позволит получить большой практический опыт во время обучения. В целом инициативы и принимаемые министерством здравоохранения меры способствуют повышению качества подготовки медицинских кадров с их высокой практико-ориентированностью и направлены на решение вопроса покрытия потребности регионов в медицинских кадрах», - резюмировал представитель ведомства.

Еще новости региона