Региональный кадровый резерв сформируют в Мангистау: Мангистауская область, 05 Февраля 2024 года - новости на сайте gurk.kz

Региональный кадровый резерв сформируют в Мангистау

Региональный кадровый резерв сформируют в Мангистау

Региональный кадровый резерв сформируют в Мангистау

В Мангистау впервые будет создан региональный кадровый резерв из 20 человек. Это позволит наладить механизм социального лифта для талантливой молодежи области. Прием документов для участия в отборе будет проходить с 1 по 31 марта 2024 года. Об этом стало известно на заседании региональной кадровой комиссии под председательством главы региона Нурлана Ногаева, сообщает пресс-служба акима Мангистауской области.

В процессе участвуют граждане РК не старше 35 лет, имеющие высшее образование и трудовой стаж работы не менее трех лет. Заявку можно подать на официальном сайте https://onir.pkrezerv.gov.kz

Руководитель Департамента Агентства по делам государственной службы по Мангистауской области Токтамыс Жумагулов сообщил, что отбор будет включать такие этапы, как прием документов кандидатов, тестирование по знанию законодательства, оценка личных качеств, оценка компетенций уполномоченным органом, интервью и рассмотрение кандидатур на заседании комиссии для включения в региональный резерв.

После всех этих процедур 20 человек, прошедших все конкурсные отборы, будут зачислены в региональный резерв.

Определены семь основных отраслевых направлений отбора в региональный резерв:

▪️индустрия и промышленность;▪️экономика и финансы;▪️социальная сфера;▪️жилищно-коммунальное хозяйство и инфраструктура;▪️агропромышленный комплекс и земельные отношения;▪️цифровизация;▪️экология.

«В сентябре 2022 года президент поручил создать региональный резерв кадров. Для выполнения этой задачи в прошлом году был утвержден соответствующий указ. Этот проект направлен на поддержку молодых людей в регионах. Кроме того, с учетом изменений в законодательстве о государственной службе, предусмотрена возможность занимать административные должности корпуса «Б» местных исполнительных органов без проведения конкурса для лиц, включенных в региональный кадровый резерв. Это отличный способ обеспечить социальную поддержку для молодых специалистов. Поэтому мы желаем успеха всем, кто изъявит желание попробовать свои силы», - подчеркнул Нурлан Ногаев.



Источник: ГУ "Аппарат акима Мангистауской области"


Подписывайтесь на наш Telegram канал, и будте в курсе всех важных событий, вот ссылка - https://t.me/gurkkz

Комментарии

gurk.kz
<p>В Мангистау впервые будет создан региональный кадровый резерв из 20 человек. Это позволит наладить механизм социального лифта для талантливой молодежи области. Прием документов для участия в отборе будет проходить с 1 по 31 марта 2024 года. Об этом стало известно на заседании региональной кадровой комиссии под председательством главы региона Нурлана Ногаева, сообщает пресс-служба акима Мангистауской области.</p> <p>В процессе участвуют граждане РК не старше 35 лет, имеющие высшее образование и трудовой стаж работы не менее трех лет. Заявку можно подать на официальном сайте https://onir.pkrezerv.gov.kz</p> <p>Руководитель Департамента Агентства по делам государственной службы по Мангистауской области Токтамыс Жумагулов сообщил, что отбор будет включать такие этапы, как прием документов кандидатов, тестирование по знанию законодательства, оценка личных качеств, оценка компетенций уполномоченным органом, интервью и рассмотрение кандидатур на заседании комиссии для включения в региональный резерв.</p> <p>После всех этих процедур 20 человек, прошедших все конкурсные отборы, будут зачислены в региональный резерв.</p> <p>Определены семь основных отраслевых направлений отбора в региональный резерв:</p> <p>▪️индустрия и промышленность;▪️экономика и финансы;▪️социальная сфера;▪️жилищно-коммунальное хозяйство и инфраструктура;▪️агропромышленный комплекс и земельные отношения;▪️цифровизация;▪️экология.</p> <p>&laquo;В сентябре 2022 года президент поручил создать региональный резерв кадров. Для выполнения этой задачи в прошлом году был утвержден соответствующий указ. Этот проект направлен на поддержку молодых людей в регионах. Кроме того, с учетом изменений в законодательстве о государственной службе, предусмотрена возможность занимать административные должности корпуса &laquo;Б&raquo; местных исполнительных органов без проведения конкурса для лиц, включенных в региональный кадровый резерв. Это отличный способ обеспечить социальную поддержку для молодых специалистов. Поэтому мы желаем успеха всем, кто изъявит желание попробовать свои силы&raquo;, - подчеркнул Нурлан Ногаев.</p>

Еще новости региона