Завершилось проведение структурированного интервью в рамках отбора в «Региональный кадровый резерв»
Завершился этап «Структурированное интервью» в рамках отбора в «Региональный кадровый резерв».
Целью вышеназванного резерва - формирование регионального пула лидеров с инновационным мышлением и молодых управленцев, привлечение талантливой молодежи к развитию регионов.
В мероприятии, проводимом совместно с департаментом Агентства РК по делам госслужбы по Атырауской области, принял участие аким области, председатель комиссии Серик Шапкенов, который пожелал успехов всем участникам.
Кандидаты, принявшие участие в интервью, защитили проекты по выбранному отраслевому направлению, в частности: экономика и финансы, индустрия и промышленность, АПК и земельные отношения, цифровизация, жилищно-коммунальное хозяйство и инфраструктура, социальная сфера, а также ответили на вопросы членов комиссии.
Нужно отметить, что на участие в отборе, стартовавшем с 1 марта текущего года, всего подали заявки 497 человек. При этом, на этапе «Оценка компетенций» 38 кандидатов получили положительную оценку ассессмент-центра и далее были направлены на этап «Структурированное интервью».
Источник:
Подписывайтесь на наш Telegram канал, и будте в курсе всех важных событий, вот ссылка -