14–15 мая 2026 года Центральная избирательная комиссия Республики Казахстан на площадке Академии государственного управления при Президенте РК провела тренинг для тренеров (Training of Trainers, ToT) на тему «Система обучения членов избирательных комиссий: диагностика, критические ошибки и архитектура обучения».

В тренинге приняли участие 40 членов территориальных избирательных комиссий из 20 регионов страны. Основной целью тренинга стала комплексная модернизация каскадной модели подготовки организаторов выборов и выработка единых стандартов обучения на всех уровнях избирательных комиссий. Работа семинара была выстроена по принципу перехода к совместному проектированию системных продуктов.

Основой для проектирования программы стали результаты масштабного диагностического анкетирования, проведенного до начала семинара. В опросе приняли участие 208 экспертов из всех 20 регионов страны. Полученные данные позволили сформировать «портрет системы» глазами самих практиков, выявить проблемные аспекты и определить приоритетные направления для разработки учебных инструментов.

В приветственном слове Секретарь Центральной избирательной комиссии Шавхат Утемисов обозначил стратегический вектор развития системы обучения.

Было отмечено, что в обновленной архитектуре территориальные избирательные комиссии должны стать «методологическими центрами своих регионов», а не просто трансляторами готовых инструкций. Участникам была поставлена задача перейти от модели пассивного обучения к модели «производства» прикладных инструментов под конкретные дефициты навыков.

В первый день участники провели детальный аудит существующей структуры передачи знаний внутри электоральной системы. Особое внимание было уделено выработке конкретных рекомендаций по совершенствованию процесса электорального обучения.

В ходе сессий первого дня в рамках обмена опытом представители ряда регионов презентовали свои апробированные методики электорального обучения, охватывающие все ключевые этапы избирательного процесса. В числе таких наработок есть различные информационные продукты, позволяющие проводить интерактивное и практико-ориентированное обучение на местах, модульная система непрерывного обучения, использование возможностей ИИ для формирования учебных материалов, обучающие чек-листы и карточки.

Методологическая часть программы основывалась на концепции последовательного формирования навыков, позволяющих обеспечивать неукоснительное соблюдение требований законодательства в ходе избирательных кампаний.

Второй день тренинга был посвящен разработке прикладных инструментов обучения, адаптированных под специфику различных задач. Участники подготовили серию учебных материалов, направленных на отработку алгоритмов действий членов комиссий в нестандартных и стрессовых ситуациях.

В ходе практических сессий были отработаны протоколы коммуникации, направленные на повышение стрессоустойчивости организаторов выборов и профилактику юридических рисков.

По итогам мероприятия сформирован Учебно-методический комплект тренера, включающий базу диагностических данных, банк проверенных региональных практик и наборы учебных сценариев для тиражирования в регионах.

Источник: Центральная избирательная комиссия Республики Казахстан