Цифровые решения в социально-трудовой сфере Казахстана получили признание Международной ассоциации социального обеспечения (далее – МАСО). Почетными грамотами МАСО отмечены 3 проекта Министерства труда и социальной защиты населения РК: «Цифровая карта семьи», «Электронная биржа труда» и «Портал социальных услуг».

Результаты конкурса премии МАСО за передовую практику и инновации были озвучены в ходе Европейского регионального форума социального обеспечения в г. Порту, Португалия. В общей сложности на участие в конкурсе поступило 119 заявок из 26 стран.

Комментируя награды, члены независимого международного жюри заявили, что высоко оценили инициативу Казахстана по внедрению информсистемы «Цифровая карта семьи», направленной на оказание помощи населению в проактивном формате, а также отметили важность и инклюзивность проектов «Электронная биржа труда» и «Портал социальных услуг» для цифровизации социально-трудовой сферы страны.

Присуждение почетной грамоты также означает включение проекта в базу данных МАСО по передовым практикам в области социального обеспечения.

Как сообщалось ранее, в феврале 2024 года Цифровая карта семьи (далее – ЦКС) была признана лучшим проектом в категории «Инклюзивная цифровая трансформация» на престижной церемонии GovTech Prize 2024, организованной Объединенными Арабскими Эмиратами. Этот конкурс направлен на признание лучших инновационных и творческих решений и достижений со всего мира.

Благодаря внедрению ЦКС за 2023 год почти 844 тыс. человек получили SMS для проактивного предоставления государственных услуг. При этом возможностью беззаявительного получения пособия или выплаты воспользовались более 333 тыс. человек, в текущем году – уже более 75 тыс. В настоящее время ЦКС дает казахстанцам, имеющим право на получение мер государственной поддержки, возможность без каких-либо обращений оформить 10 видов пособий и социальных выплат.

Электронная биржа труда (Enbek.kz) представляет собой единую цифровую площадку по трудоустройству, обеспечивающую возможности для поиска работы и содействия в подборе персонала. Это 800 тыс. вакансий, 700 тыс. резюме и более 400 тыс. трудоустройств ежегодно.

Портал социальных услуг позволяет лицам с инвалидностью самостоятельно выбирать производителя и поставщика технических средств и услуг реабилитации. Через Портал уже оказано 1,4 млн услуг, в том числе предоставления технических средств реабилитации (далее – ТСР), услуг жестового языка, индивидуального помощника и санаторно-курортного лечения. На Портале зарегистрировано 893 центра оказания спецсоцуслуг; 692 поставщика ТСР, порядка 29 тыс. поставщиков услуг индивидуального помощника, 739 жестового языка и 120 санаторно-курортного лечения.

Напомним, МАСО – ведущая международная организация учреждений социального обеспечения, правительственных департаментов и агентств. Она была основана в 1927 под эгидой Международной организации труда. МАСО проводит исследовательскую работу, осуществляет консультирование и предоставляет платформу для своих членов для формирования динамичного социального обеспечения и его политики во всем мире. МАСО насчитывает 310 членских организаций в 160 странах. Казахстан стал членом МАСО в 2012 году. В 2016 году республика впервые вошла в состав Технической комиссии МАСО. 

Источник: Министерство труда и социальной защиты населения Республики Казахстан