5 февраля т.г. состоялось рабочее совещание с участием руководителя Департамента Агентства РК по делам государственной службы по Костанайской области Салыкбаева Е.А., руководителя аппарата акима Костанайской области Сандыбаева М.М. , руководителей и специалистов областных управлений.

В своем выступлении Салыкбаев Е.А. отметил приоритеты, озвученные Главой государства на Национальном курултае в городе Кызылорда. Запрос на добропорядочность чиновников по-прежнему остаётся актуальной задачей общегосударственного характера. Это прямой и однозначный ориентир для всей системы государственной службы — от первых руководителей до каждого исполнителя.

В СМИ и социальных сетях заметно выросло количество негативных публикаций о государственной службе, причём критика всё чаще адресуется не только рядовым сотрудникам, но и первым руководителям. Это тревожный сигнал, потому что общество оценивает государство по поведению и решениям конкретных должностных лиц.

Спикер обозначил ключевые риски, которые чаще всего приводят к скандалам, дисциплинарным последствиям и репутационным потерям: декларации и финансовый контроль, конфликт интересов, антикоррупционные ограничения, семейное подчинение, счета за рубежом, азартные игры и ставки. Задача - выстраивать систему, где нарушение сложно допустить, а добросовестное поведение — это норма.

Салыкбаев Е.А. также проинформировал о переменах для госслужащих в рамках Концепции развития государственной службы на 2024–2029 годы.

Это цифровизация кадровых процессов, финансовый контроль. Закон устанавливает два вида деклараций и публичность деклараций для отдельных категорий должностных лиц

Важно соблюдение антикоррупционных ограничений, в т.ч. совместная служба (работа) близких родственников, супругов и свойственников, если между ними возникает подчинённость, а также ограничения, связанные с хранением денежных средств и ценностей за пределами Республики Казахстан.

Сандыбаев М.М. обратил внимание участников на призыв Главы государства ко всем уполномоченным государственным органам - пересмотреть и синхронизировать свою работу в соответствии с идеологической платформой.

В условиях трансформации общества, важно наличие эффективных каналов обратной связи, в т.ч. СМИ и социальных аккаунтов. Умение руководителей заключается в установлении коммуникаций с гражданским обществом, СМИ.

Уполномоченный по этике Сюндиков К.Ж. на примере практических кейсов проинформировал о примерах несоблюдения этических стандартов и ответственности государственных служащих.

Отдельным вопросом прозвучала на совещании ответственность служащих за несоблюдение ограничений, связанных с запретом на участие в азартных играх и (или) пари, в том числе посредством использования сетей телекоммуникаций и сети Интернет участием в ставках, пари.

Источник: ГУ «Аппарат акима Костанайской области»