ТУРКЕСТАН: РАБОТА ПО ПОВЫШЕНИЮ КАЧЕСТВА ОБРАЗОВАНИЯ БУДЕТ АКТИВИЗИРОВАНА: Туркестанская область, 05 Марта 2026 года - новости на сайте gurk.kz

ТУРКЕСТАН: РАБОТА ПО ПОВЫШЕНИЮ КАЧЕСТВА ОБРАЗОВАНИЯ БУДЕТ АКТИВИЗИРОВАНА

ТУРКЕСТАН: РАБОТА ПО ПОВЫШЕНИЮ КАЧЕСТВА ОБРАЗОВАНИЯ БУДЕТ АКТИВИЗИРОВАНА

ТУРКЕСТАН: РАБОТА ПО ПОВЫШЕНИЮ КАЧЕСТВА ОБРАЗОВАНИЯ БУДЕТ АКТИВИЗИРОВАНА

  Под председательством акима Туркестанской области Нуралхана Кушерова состоялось совещание по актуальным вопросам сферы образования. В совещании в селекторном режиме приняли участие представители отрасли, руководители управлений, а также акимы городов и районов. Глава региона заслушал отчеты ответственных лиц и дал ряд конкретных поручений. - Все начинается с прочности фундамента. В первую очередь необходимо провести мониторинг учебных заведений, готовящих педагогов. Если выпускники определенных вузов или колледжей систематически не проходят квалификационные тесты, по таким заведениям должны быть подготовлены соответствующие предложения. Без качественной базы молодой специалист не станет профессионалом. Приоритетом должно стать повышение квалификации действующих кадров. Поручаю разработать специальный план и усилить работу по повышению качества образования в области. Инфраструктура улучшается, строятся новые школы, благодаря поддержке Главы государства выросла заработная плата учителей. Теперь главная задача - результат и качество знаний. Цифровизация отрасли также должна быть доведена до конкретных показателей, - подчеркнул Нуралхан Кушеров. На совещании руководитель областного управления образования Галымжан Орынов выступил с докладом о текущем состоянии системы образования региона, качестве кадров и эффективности механизма ваучерного финансирования. По его словам, в настоящее время в области функционируют 1 438 дошкольных организаций, из которых 78% - частные. Уровень охвата детей в возрасте от 2 до 6 лет составляет 99,6%, что превышает республиканский показатель. Государственный заказ размещен на более чем 153 тысячи мест в 1 406 детских садах. В дошкольных организациях трудятся 13 380 педагогов. С 2027 года будут введены требования по лицензированию детских садов. При этом после внедрения ваучерного финансирования контингент детей сократился на 2 306 человек. По результатам мониторинга 2025 года было сэкономлено 3 млрд тенге бюджетных средств. Для автоматизированного учета посещаемости детей начато внедрение системы Face ID. Также был рассмотрен вопрос модернизации материально-технической базы государственных детских садов. Для ряда учреждений, которые не ремонтировались в последние годы или не имеют собственных зданий, предложено использовать механизмы государственно-частного партнерства. В ходе заседания обсуждались текущее состояние системы среднего образования Туркестанской области, основные риски и вопросы развития инфраструктуры. Всего в регионе функционирует 1 116 общеобразовательных школ, из которых 938 - государственные и 178 - частные. За последние три года число детей школьного возраста увеличилось примерно на 2 тысячи и достигло 554 236 учащихся. В 2024-2025 годах было введено в эксплуатацию 29 «школ будущего» на 22 900 мест. В проект модернизации включено 115 школ. В 2025 году на модернизацию 41 школы было выделено 19,3 млрд тенге: 26 объектов уже сданы, а 15 являются переходящими на 2026 год. В текущем году планируется обновить еще 38 школ. В целом, работы по строительству и модернизации школ в области ведутся планомерно. Кадровый потенциал является ключевым фактором, влияющим на качество образования. Проект «1000 лидеров изменений в образовании», реализуемый с 2023 года по поручению Главы государства, направлен на формирование нового поколения управленцев. В рамках данного проекта за 2023-2024 годы в резерв от области вошли 69 педагогов, из которых 58 (84%) уже назначены на руководящие должности. В 2025 году подготовлено еще 56 кандидатов, четверо из которых уже приступили к обязанностям директоров. Всего в области трудятся 66 943 педагога, 94% из которых имеют высшее образование. Тем не менее, доля педагогов высшей категории остается крайне низкой. Проведенный анализ показал, что для повышения качества образования одного развития инфраструктуры недостаточно. В связи с этим было предложено направлять специалистов из кадрового резерва в «слабые» школы, внедрить систему переподготовки и переаттестации педагогов, проводить индивидуальную работу с районами, показавшими низкие результаты, и поэтапно обновлять директорский корпус. В регионе планируется запуск проекта «TURKISTAN JANA MEKTEBI», нацеленного на комплексную модернизацию системы образования. В рамках проекта предусмотрено обучение 3000 педагогов и более 50 руководителей школ по программе MBA для перехода на управленческую модель, ориентированную на результат. В завершение совещания глава региона дал соответствующие поручения по повышению качества кадров в системе дошкольного образования, эффективному регулированию частного сектора и совершенствованию механизмов ваучерного финансирования. Пресс-служба акима Туркестанской области

Источник: ГУ "Аппарат акима Туркестанской области"


Подписывайтесь на наш Telegram канал, и будте в курсе всех важных событий, вот ссылка - https://t.me/gurkkz

gurk.kz
  Под председательством акима Туркестанской области Нуралхана Кушерова состоялось совещание по актуальным вопросам сферы образования. В совещании в селекторном режиме приняли участие представители отрасли, руководители управлений, а также акимы городов и районов. Глава региона заслушал отчеты ответственных лиц и дал ряд конкретных поручений. - Все начинается с прочности фундамента. В первую очередь необходимо провести мониторинг учебных заведений, готовящих педагогов. Если выпускники определенных вузов или колледжей систематически не проходят квалификационные тесты, по таким заведениям должны быть подготовлены соответствующие предложения. Без качественной базы молодой специалист не станет профессионалом. Приоритетом должно стать повышение квалификации действующих кадров. Поручаю разработать специальный план и усилить работу по повышению качества образования в области. Инфраструктура улучшается, строятся новые школы, благодаря поддержке Главы государства выросла заработная плата учителей. Теперь главная задача - результат и качество знаний. Цифровизация отрасли также должна быть доведена до конкретных показателей, - подчеркнул Нуралхан Кушеров. На совещании руководитель областного управления образования Галымжан Орынов выступил с докладом о текущем состоянии системы образования региона, качестве кадров и эффективности механизма ваучерного финансирования. По его словам, в настоящее время в области функционируют 1 438 дошкольных организаций, из которых 78% - частные. Уровень охвата детей в возрасте от 2 до 6 лет составляет 99,6%, что превышает республиканский показатель. Государственный заказ размещен на более чем 153 тысячи мест в 1 406 детских садах. В дошкольных организациях трудятся 13 380 педагогов. С 2027 года будут введены требования по лицензированию детских садов. При этом после внедрения ваучерного финансирования контингент детей сократился на 2 306 человек. По результатам мониторинга 2025 года было сэкономлено 3 млрд тенге бюджетных средств. Для автоматизированного учета посещаемости детей начато внедрение системы Face ID. Также был рассмотрен вопрос модернизации материально-технической базы государственных детских садов. Для ряда учреждений, которые не ремонтировались в последние годы или не имеют собственных зданий, предложено использовать механизмы государственно-частного партнерства. В ходе заседания обсуждались текущее состояние системы среднего образования Туркестанской области, основные риски и вопросы развития инфраструктуры. Всего в регионе функционирует 1 116 общеобразовательных школ, из которых 938 - государственные и 178 - частные. За последние три года число детей школьного возраста увеличилось примерно на 2 тысячи и достигло 554 236 учащихся. В 2024-2025 годах было введено в эксплуатацию 29 «школ будущего» на 22 900 мест. В проект модернизации включено 115 школ. В 2025 году на модернизацию 41 школы было выделено 19,3 млрд тенге: 26 объектов уже сданы, а 15 являются переходящими на 2026 год. В текущем году планируется обновить еще 38 школ. В целом, работы по строительству и модернизации школ в области ведутся планомерно. Кадровый потенциал является ключевым фактором, влияющим на качество образования. Проект «1000 лидеров изменений в образовании», реализуемый с 2023 года по поручению Главы государства, направлен на формирование нового поколения управленцев. В рамках данного проекта за 2023-2024 годы в резерв от области вошли 69 педагогов, из которых 58 (84%) уже назначены на руководящие должности. В 2025 году подготовлено еще 56 кандидатов, четверо из которых уже приступили к обязанностям директоров. Всего в области трудятся 66 943 педагога, 94% из которых имеют высшее образование. Тем не менее, доля педагогов высшей категории остается крайне низкой. Проведенный анализ показал, что для повышения качества образования одного развития инфраструктуры недостаточно. В связи с этим было предложено направлять специалистов из кадрового резерва в «слабые» школы, внедрить систему переподготовки и переаттестации педагогов, проводить индивидуальную работу с районами, показавшими низкие результаты, и поэтапно обновлять директорский корпус. В регионе планируется запуск проекта «TURKISTAN JANA MEKTEBI», нацеленного на комплексную модернизацию системы образования. В рамках проекта предусмотрено обучение 3000 педагогов и более 50 руководителей школ по программе MBA для перехода на управленческую модель, ориентированную на результат. В завершение совещания глава региона дал соответствующие поручения по повышению качества кадров в системе дошкольного образования, эффективному регулированию частного сектора и совершенствованию механизмов ваучерного финансирования. Пресс-служба акима Туркестанской области

Еще новости региона